La legge di Bilancio 2018 ha introdotto nuove agevolazioni contributive per chi assume a partire dal 1° gennaio 2018. Si tratta di sgravi contributivi riservati a chi assumerà un giovane under 35 o under 30 per gli avviamenti al lavoro effettuati dal 2019.

L’agevolazione è valida solo se le assunzioni sono a tempo indeterminato e con contratti a tutele crescenti. Inoltre vi è un tetto massimo di 3.000 euro annui e per una durata massima di 36 mesi.

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