Quando l’opzione del welfare aziendale si rende veramente appetibile? Stando ai numeri delle ultime rilevazioni, pare che sia lo strumento ideale per le PMI e il motivo è piuttosto semplice: nonostante le risorse limitate, il welfare aziendale permette anche alle piccole aziende di offrire ai propri dipendenti premi o attivare…

Il libro “Welfare terapia: rilanciare le aziende e prendersi cura dei collaboratori nell’era Covid-19” è molto di più di un semplice libro sul tema del welfare. È un vero e proprio manifesto relativo a tutte quelle iniziative capaci di migliorare la vita dei dipendenti, cosa che innescherà un ciclo virtuoso…

Si potrebbe pensare che il welfare aziendale sia un’invenzione moderna, nata da pochi anni in occasione dello svecchiamento del mondo del lavoro e della realizzazione di nuovi modi di vedere gli impieghi lavorativi. Tuttavia, il concetto è molto più “antico” di quanto si possa credere, arrivando a toccare, addirittura, i…

Quando si parla di welfare aziendale si ha a che fare con un argomento su cui raramente è stata fatta chiarezza in modo puntuale e preciso. Il mondo del lavoro attendeva con grandi aspettative la legge di bilancio 2021. Ciò che ha colpito è che il primo a muoversi è…

La legge di Bilancio 2018 ha introdotto nuove agevolazioni contributive per chi assume a partire dal 1° gennaio 2018. Si tratta di sgravi contributivi riservati a chi assumerà un giovane under 35 o under 30 per gli avviamenti al lavoro effettuati dal 2019. L’agevolazione è valida solo se le assunzioni…

Dopo il caso negativo di Ryanair e quelli positivi presentati al Festival del Lavoro, si è tornati a parlare di benessere dei dipendenti. Un numero sempre più alto di imprenditori scegliendo nuove politiche retributive per incentivare il personale ma non tutti hanno ancora compreso la reale potenzialità di queste scelte.…

La maternità è importante per la tua azienda. Se tutelate, le tue lavoratrici saranno incentivate a vivere serenamente la nascita di un figlio e gestione della famiglia: così non abbandoneranno il lavoro e potranno rimanere tue dipendenti. Grazie al Welfare Aziendale puoi garantire assistenza alle lavoratrice con piani creati ad…

I buoni pasto, o Ticket Restaurant, sono documenti di legittimazione - emessi in forma cartacea o elettronica - che forniscono al loro titolare il diritto di ottenere il servizio sostitutivo di mensa per un importo pari al valore indicato sul buono stesso. Dal 9 settembre 2017 c’è una grande novità…

Il periodo di prova, detto anche Patto di Prova, è una clausola del contratto di lavoro che definisce il periodo di tempo in cui datore di lavoro e lavoratore possono valutare la convenienza del rapporto di lavoro. È l’ideale per entrambi perché permette di far capire all’imprenditore se la persona…

Diritto di precedenza nelle Assunzioni e Tempo Indeterminato Quando si assume un nuovo lavoratore bisogna prestare attenzione al diritto di precedenza nelle assunzioni, principio dettato dalla legge Fornero. Se una persona ha lavorato almeno sei mesi e un giorno alle dipendenze della tua azienda, acquisisce il diritto di precedenza nelle…